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  • 公司地址:駐馬店市
  • 公司行業:房地產開發|房地產營銷策劃
  • 公司性質:民營
  • 公司規模:1000人以上
  • 成立時間:1994 年
  • 注冊資本:5000 萬
  • 半個月內

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  • 2 天

    簡歷處理用時

  • 15 個

    在招聘職位

  • 職位名稱
  • 公司名稱
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  • 發布日期
崗位職責:
1、組織進行總控計劃和專項計劃的編制和審核; 2、組織進行月度計劃的編制和審核; 3、監督、跟進、反饋計劃節點的進展情況及結果; 4、協助開展計劃考核工作; 4、協助組織召開運營相關會議。
崗位職責:
1、負責規劃方案設計的技術指導工作;   2、負責公司開發產品總體效果的控制;   3、組織落實規劃建筑、室內裝修的設計方案及施工圖;   4、負責組織審查建筑專業的圖紙并提出解決技術問題的方案;   3、負責落實完成建筑、室外景觀、室內裝修的方案設計及施工圖設計;   4、負責組織建筑發展動態的調研,參與室外景觀的方案論證; 5、負責工程建設過程中的建筑問題的解決方案及技術文件審核;   6、負責支持工程部門現場施工技術管理;   7、完成上級領導安排的其他各項工作。
崗位職責:
1.較強的綜合協調表達能力及管理能力; 2.預結算管理、成本控制管理、合同管理、招投標管理、溝通技巧,熟悉當地預結算相關政策法規; 3.制定部門工作目標及計劃,負責部門綜合管理及工作總協調,進行部門內部人力資源的合理調配,組織對外交流、內部指導及培訓。
崗位職責:
1、負責土建施工技術監督工作; 2、負責對所分管標段、幢號的土建工程質量、工程量監督確認; 3、負責監督所分管標段、幢號的土建工程施工的進度情況; 4、負責所分管工程的安全施工監督; 5、負責辦理所分管的工程變更事宜; 6、負責土建工程現場管理和協調工作; 7、監理單位管理; 8、參與工程驗收工作,協助竣工后的決算工作; 9、負責相關文件資料處理和整理歸檔工作。
崗位職責:
1、負責水、電、暖氣、通訊等安裝工程的技術管理工作; 2、負責對所分管水、電、暖、通訊、有線電視等安裝工程施工質量進行監督; 3、負責監控水、電、暖、通訊、有線電視等安裝工程施工的進度情況,保證工程按進度計劃順利推進; 4、負責所分管工程的施工安全監督; 5、負責辦理所分管的工程涉及到的設計變更事宜; 6、負責水電等安裝工程現場的配合協調工作; 7、監理單位管理; 8、參與工程驗收工作,協助竣工后的決算工作; 9、負責相關文件資料處理和整理歸檔工作。
崗位職責:
1、負責招投標,合約管理; 2、負責部門工作安排,指導下屬完成各項工作; 負責完成領導交代的任務。
崗位職責:
1、負責項目安裝專業概預算管理及竣工結算工作; 2、負責部門工作安排,指導下屬完成各項工作; 負責完成領導交代的任務。
崗位職責:
1、負責項目精裝專業概預算管理及竣工結算工作; 2、負責部門工作安排,指導下屬完成各項工作; 負責完成領導交代的任務。
崗位職責:
1、設計委托:參與項目設計單位的選擇,提出合理建議;主編專業設計任務書; 2、施工配合:負責設計變更進行管理,負責與規劃設計院就設計變更事宜進行溝通協調; 3、設計監控:就設計中的總體規劃、建筑形式和風格、戶型、景觀以及建造成本等問題與設計單位密切溝通;督促設計院按時提交各種階段性的設計成果,特別是報規圖紙、施工圖,要緊密配合報批進度和工程進度進行;督促設計院按照合同和設計任務書的要求,提交不超過限額設計要求的圖紙;就設計成果中發現的問題,督促設計院及時并按照要求修改,直到提交滿意的成果;組織圖紙會審;對因設計院造成的設計變更和因甲方造成的設計變更實施管理。 4、專題調研:協助部門經理完成對于重點設計單位、建筑師進行考察,研究是否滿足公司的需求;根據開發需求,協助部門經理完成重要技術專題并完成相應的調研報告;協助部門經理完成對公司產品的設計創新進行基礎研發、總結推廣和應用; 5、內外部協調關系:負責與公司內外各相關單位、部門的配合、溝通、協調工作。 6、完成直接上級交辦的其它工作。
崗位職責:
1、設計委托:參與項目設計單位的選擇,提出合理建議;主編專業設計任務書; 2、施工配合:負責設計變更進行管理,負責與規劃設計院就設計變更事宜進行溝通協調; 3、設計監控:就設計中的結構等技術問題與設計單位溝通;督促設計院按時提交各種階段性的設計成果,特別是報規圖紙、施工圖,要緊密配合報批進度和工程進度進行;督促設計院按照合同和設計任務書的要求,提交不超過限額設計要求的圖紙;就設計成果中發現的問題,督促設計院及時并按照要求修改,直到提交滿意的成果;組織圖紙會審;對因設計院造成的設計變更和因甲方造成的設計變更實施管理。 4、專題調研:協助部門經理完成對于重點設計單位、建筑師進行考察,研究是否滿足公司的需求;根據開發需求,協助部門經理完成重要技術專題并完成相應的調研報告;協助部門經理完成對公司產品的設計創新進行基礎研發、總結推廣和應用; 5、內外部協調關系:負責與公司內外各相關單位、部門的配合、溝通、協調工作。 6、完成直接上級交辦的其它工作。
崗位職責:
1、設計委托:參與項目設計單位的選擇,提出合理建議;主編專業設計任務書; 2、施工配合:負責設計變更進行管理,負責與規劃設計院就設計變更事宜進行溝通協調; 3、設計監控:就設計中的設備專業問題與設計單位密切溝通;督促設計院按時提交各種階段性的設計成果,要緊密配合工程進度;督促設計院按照合同和設計任務書的要求,提交不超過限額設計要求的圖紙;就設計成果中發現的問題,督促設計院及時并按照要求修改,直到提交滿意的成果;組織圖紙會審;對因設計院造成的設計變更和因甲方造成的設計變更實施管理。 4、專題調研:協助部門經理完成對于重點設計單位、建筑師進行考察,研究是否滿足公司的需求;根據開發需求,協助部門經理完成重要技術專題并完成相應的調研報告;協助部門經理完成對公司產品的設計創新進行基礎研發、總結推廣和應用; 5、內外部協調關系:負責與公司內外各相關單位、部門的配合、溝通、協調工作。 6、完成直接上級交辦的其它工作。
崗位職責:
1、針對公司項目,負責對接土地、規劃等政府部門,協調項目土地報批、規劃勘界、土地競拍、用地證及不動產證辦理等各項手續辦理工作; 2、搜集了解新項目基本信息,分析項目可行性,撰寫報告,參與項目談判及合同草擬、簽訂等工作; 3、負責收集、整理、分析土地市場動態及相關政策、法規信息; 4、做好項目拓展相關公關工作; 5、領導交辦的其他工作。
崗位職責:
1.負責房地產項目開發的后期營銷策劃的工作,如項目概念定位的成功演繹、各類營銷手法的運用; 2.負責與相關媒體對接,搞好公司各類推廣項目,做好活動的策劃、包裝、宣傳、跟進等實施工作; 3.撰寫全程策劃報告、定位報告、規劃建議、執行報告; 4.負責對策劃進度進行動態掌控
崗位職責:
1、編制項目年度項目全景計劃,建立預警機制。 2、檢查、推動、協調、考核項目關鍵節點計劃的執行。 3、總結和分析計劃執行情況,不斷完善專業體系工作及關鍵節點實施方法。 4、對公司、項目運營提出專業意見,并推進項目運營發展。
崗位職責:
1、在人力資源戰略框架的指導下,制定和實施招聘計劃; 2、按照公司人力資源規劃,通過各種渠道有效管理、吸引、選拔、面試應聘人才; 3、招聘渠道維護、通過各個渠道引進地產人才,人才庫建立及人才儲備; 4、開發和發展公司內部人才的推薦能力,以確保人才的有效內部推介招聘; 5、已錄用人員入職前跟進等; 6、領導安排的其他工作
公司簡介

置地集團創始于1994年,總注冊資金28000萬元,現有員工3000多人,中高級管理人員300余人,是一家集房地產綜合開發、建筑工程施工總承包、建筑設計、物業管理、新能源綜合利用、酒店經營、資產管理、技術產權交易為一體的集團化公司。集團具有房地產開發國家一級資質、建筑工程施工總承包國家一級資質、建筑設計國家甲級資質和物業管理、市政橋梁、園林綠化、裝飾裝修施工、鋼結構、建筑幕墻、機電設備安裝等國家二級資質以及涉外酒店五星級資質等多項資質!
2010年置地集團率先獲得鄭州技術產權交易所第一批綜合會員資格,拓展了集團金融業務平臺,加快了集團跨越式發展步伐。
十余年來,置地本著“精細運作,科學發展,和諧共贏,服務社會”的經營理念,以巧奪天工之手,努力為客戶創造高品質和諧人居環境,樹立起一座座輝煌的豐碑!
不斷跨越、不斷進步,置地在戰略發展與運營能力上始終瞄準全球頂尖企業,以超越常人的膽識和勇于創新的精神,取得了驕人的業績,在行業內聲譽卓著,獲得了來自社會和客戶的廣泛贊賞!

公司位置

  • 01

    公司地址:河南省駐馬店市

    河南駐馬店市驛城區文明路文化路交叉口置地商城4樓417  

該公司共有 1 個地址

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